如何组织一场有趣的兰州拓展训练：

     1、确定拓展训练的目标和主题：在组织团队拓展之前，需要明确拓展的目标和主题。例如，提高团队协作能力、培养凝聚力、增强沟通技巧等。根据目标和主题，选择适合的拓展项目。

     2、制定详细的计划：制定详细的计划是组织兰州拓展训练的关键。包括预算、时间、地点、人员等方面的考虑。需要提前做好充分的准备，..拓展活动的顺利进行。

     3、选择合适的拓展项目：根据团队的特点和目标，选择适合的拓展项目。有趣的拓展项目能够激发员工的兴趣和热情，提高参与度。同时，需要考虑员工的能力和身体状况，选择适合他们的项目。

     4、注重团队建设：团队拓展的核心目的是加强团队之间的联系和合作。因此，需要注重团队建设，营造良好的团队氛围。在拓展过程中，可以通过分组、角色扮演、团队合作等方式来促进团队之间的交流和合作。

     5、强调..防护意识：在组织团队拓展时，需要将..放在心上。特别是在户外拓展中，需要提前做好防护预案，保障员工的不受伤害。同时，也需要向员工强调自我保护意识，让他们遵守相关规定和操作流程。

     6、鼓励员工参与：鼓励员工积极参与是兰州拓展训练成功的关键。可以通过奖励机制、互动游戏等方式来激发员工的参与热情。同时，也需要让员工感受到自己的价值和重要性，增强他们的自信心和归属感。

     7、做好总结和反馈：在团队拓展结束后，需要及时总结和反馈。通过回顾整个拓展过程，发现其中的优点和不足之处，为今后的拓展活动提供参考和改进方向。同时，也需要向员工反馈他们在拓展中的表现和贡献，让他们了解自己的成长和进步。

        总之，组织一场有趣的团队拓展需要注重目标明确、计划周详、选择合适的项目、注重团队建设、强调..意识、鼓励员工参与以及做好总结和反馈等方面的工作。通过精心组织和策划，可以打造一场充满乐趣和挑战的兰州拓展训练活动，让员工在轻松愉悦的氛围中增强团队协作能力、培养..力、增强沟通技巧等方面的能力。